记两件烦心的事

工作上的事

信任是工作中非常重要的事情，但这份工作，我不清楚为什么这么不被信任，已经快三个月了，我自己想想并没有做一些不被信任的事情呀，我还是一个相当注重诚信的人，当然这不是我的问题。

做的项目总是会碰到困难的，项目要上线，特别是新系统上线，总是会遇到阻碍的，但现在的项目进行的好像成了我一个人的事情，成了我一个人的错误，底下的人有抵触很正常的，因为可能会触及她们的饭碗，人也总是不愿意去改变的，但现在老板也这样。

我想也是因为我太过于直接的缘故吧，因为每当遇到问题，他希望的是一个完美的解决方案，但实际上不可能是完美的，所以我会指出会存在的一些问题，更希望是系统跟制度结合一起去推进这个项目，这个时候他就不高兴了，看见问题讨论不下去就转而找茬了，怎么找茬的呢？

“我一直觉得系统不是这么设计的，是有问题的“，“你的某个细节不符合我们的习惯”。

大概就会一直盯着这两点，然后他就会打开系统，各种找问题，各种要我解释，这样的次数太多了，挺让人心力憔悴的。

系统的整体逻辑都是按照他的需求展开的，遇到问题，他就帅锅说不对了，这前前后后我不知道找了他多少遍，一直对来着，但是他自己一次也没试用了，正式投入之前，我也在他面前演示过好几遍，这个时候来说设计有问题，我觉得无理取闹。

习惯的问题，我能有什么办法呢，本来就是用的别人的零代码，我是没办法深入改的，而且，你们自己不想改变，干嘛要做新的系统呢，就保持现在的习惯不好吗？用新的东西必然会改变一些之前的做法和习惯，再好的系统，这都是必然的。

创建一个订单，对于一个完全新的客户，新的学员，必填的字段不足10 ，但是她们就是觉得麻烦。

哈哈，我觉得主要的问题还在于他老婆，她老婆是公司的销售主管，她每天的订单太多了，所以于她来说确实是一个麻烦事情吧，现在她只需要来一个订单，丢一个表给别人自己就不管了，现在有系统了，她需要去上传订单，要规范好数据，自然是很麻烦的。

公司是不太信任外人的，公司的客户，她们就不让其他员工涉足，都是他老婆和他老婆的弟弟在负责。如果当初我知道她们公司是有这样一层架构，我是不会想要去的，我宁愿做个兼职，也不做全职。

没有领导支持，有巨大阻碍的系统，想要上线是十分困难的。而且我薪资也并不好。

所以还是不要太担心，不要困扰这个事情了，把这个事情不放在心上，寻求其他的机会，然后多学习，系统爱用不用吧。

乱拉尿的小猫

雪诺真的是令人头痛，这都让我有点惧怕以后养孩子了，雪诺确实像个孩子一样，而且是一个完美没办法沟通的孩子。

不能确定它真的是否爱我，但它十分依赖我是肯定的，可是它很不爱干净，自己倒是天天舔毛，但有两点：疯狂带猫砂出来，到处乱拉尿。

我十分讨厌它这两点，我其实是不适合养猫的，但它找上门的，真是没办法，今天它有当着我的面在家具上面拉尿，我一下子气愤的情绪就上来了，也有可能跟今天的不顺有关系吧。

抓着它把它压在它拉的尿上面，它反抗的越厉害，我钳压的越用力，甚至有想要弄死它的想法。我想我那一瞬间的想法，很多养育子女的母亲可能都曾有过吧。

这种行为当然不对了，它也错不至死。但人是有达到情绪失控的状态的，是会有瞬间失去理智的，我尝试过很多方法去教育和引导它，都没有用，也许是我get不到它为什么这样做吧，它这么做肯定是有原因的，只是我没办法感同身受吧。

有可能不满我而报复，有可能是它尿道有疾病不喜欢在猫砂里拉尿，有可能是纯粹的之前养成的坏习惯，可能上次它被遗弃也是这个原因呢。

有一次楼道的邻居就说它之前到处进不同人的家里拉尿拉屎来着。

我过后不会养猫了，但还是会让它善终的，我可能需要慢慢接受和适应它的习惯吧，事情总是不会完美，有缺陷的。